NA89
NOTICE OF ACCEPTANCE OF SEC. 8 & 9 - E-MAILED
15/01/2025
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Dado oficial do USPTO
SELECTIVE HUMAN RESOURCES ESSENTIALS
Sabia que essa marca já está registrada no Estados Unidos?
Antes de investir em nome, identidade e divulgação, valide risco de colisão e estratégia de registro para não perder tempo nem budget.
Active USPTO registrationTipo: VerbalEscritório: US
Snapshot rápido
SELECTIVE HUMAN RESOURCES ESSENTIALS
ST13
US500000085962377Classe
9, 41
Pedido
85962377
Registro
4720793
Diagnóstico de risco e oportunidade
Leitura executiva para decisão de naming, protocolo e monitoramento.
Situação USPTO
Active USPTO registration
Tipo de processo
Pedido e registro
Eventos registrados
59
Atualização mais recente
04/02/2025
Classificação
Registrada
Tipo de marca
Verbal
Classes Nice
9, 41
Data de depósito
18/06/2013
Data de registro
14/04/2015
Data de expiração
-
Ação recomendada
Execute uma análise de colidência completa e valide classes antes de qualquer protocolo ou investimento de marca.
Próximo passo
Esses são os detalhes do processo de registro. Mesmo assim, o monitoramento constante é o que garante tranquilidade de que o seu principal ativo continue protegido.
Dados completos do processo
Campos estruturados da autoridade responsável e do histórico oficial.
Data da situação
15/01/2025
Última transação
04/02/2025
Escritório responsável
United States Patent and Trademark Office
Código da situação
800
Cadastro oficial
Principal Register
Fundamento do pedido
Intent to use
Primeiro uso
18/01/2014
Primeiro uso no comércio
18/01/2014
Código do desenho
4
Tipo de titular
03
Localização do titular
Branchville, NJ
Examinador
WELLS, KELLEY
Localização atual
PUBLICATION AND ISSUE SECTION
Titulares e representantes
Titulares
Selective Insurance Group, Inc.
Representantes
Stephen P. McNamara ST. ONGE STEWARD JOHNSTON & REENS LLC
Classificação técnica
Classes Nice
Classe 9Classe 41
Códigos Vienna
Sem códigos Vienna disponíveis.
Produtos e serviços
Classe 9
[ Downloadable electronic publications, provided via a website, namely, employee handbooks, human resources informational posters, signs and notices, regulatory compliance educational program guides and manuals, including diversity and sexual harassment program guides and regulatory audit program guides, personnel and management guides regarding hiring, disciplining and terminating employees and employee training information booklets ]
Classe 41
Providing on-line non-downloadable human resources publications via a website, namely, employee handbooks, human resources informational booklets, regulatory compliance educational program guides and manuals, including diversity and sexual harassment program guides and regulatory audit program guides, personnel and management guides regarding hiring, disciplining and terminating employees, employee training information booklets; and Providing non-downloadable articles, studies and research reports in the field of human resources
Publicações
Histórico de despachos e eventos da marca no USPTO.
59 publicações encontradas
RNL1
REGISTERED AND RENEWED (FIRST RENEWAL - 10 YRS)
15/01/2025
89AG
REGISTERED - SEC. 8 (10-YR) ACCEPTED/SEC. 9 GRANTED
15/01/2025
APRE
CASE ASSIGNED TO POST REGISTRATION PARALEGAL
15/01/2025
E89R
TEAS SECTION 8 & 9 RECEIVED
25/09/2024
REM2
COURTESY REMINDER - SEC. 8 (10-YR)/SEC. 9 E-MAILED
14/04/2024
NA85
NOTICE OF ACCEPTANCE OF SEC. 8 & 15 - E-MAILED
08/09/2021
C15P
REGISTERED - PARTIAL SEC. 8 (6-YR) ACCEPTED & SEC. 15 ACK.
08/09/2021
EROP
TEAS RESPONSE TO OFFICE ACTION-POST REG RECEIVED
07/09/2021
PR23
POST REGISTRATION ACTION MAILED - SEC. 8 & 15
12/08/2021
APRE
CASE ASSIGNED TO POST REGISTRATION PARALEGAL
12/08/2021
E815
TEAS SECTION 8 & 15 RECEIVED
14/04/2021
REM1
COURTESY REMINDER - SEC. 8 (6-YR) E-MAILED
14/04/2020
R.PR
REGISTERED-PRINCIPAL REGISTER
14/04/2015
SUNA
NOTICE OF ACCEPTANCE OF STATEMENT OF USE E-MAILED
07/03/2015
CNPR
ALLOWED PRINCIPAL REGISTER - SOU ACCEPTED
06/03/2015
SUPC
STATEMENT OF USE PROCESSING COMPLETE
27/02/2015
AITU
CASE ASSIGNED TO INTENT TO USE PARALEGAL
26/02/2015
IUAF
USE AMENDMENT FILED
22/01/2015
EISU
TEAS STATEMENT OF USE RECEIVED
22/01/2015
EXRA
NOTICE OF APPROVAL OF EXTENSION REQUEST E-MAILED
19/12/2014
EX1G
SOU EXTENSION 1 GRANTED
17/12/2014
EXT1
SOU EXTENSION 1 FILED
17/12/2014
EEXT
SOU TEAS EXTENSION RECEIVED
17/12/2014
NOAM
NOA E-MAILED - SOU REQUIRED FROM APPLICANT
17/06/2014
NPUB
OFFICIAL GAZETTE PUBLICATION CONFIRMATION E-MAILED
22/04/2014
PUBO
PUBLISHED FOR OPPOSITION
22/04/2014
NONP
NOTIFICATION OF NOTICE OF PUBLICATION E-MAILED
02/04/2014
PREV
LAW OFFICE PUBLICATION REVIEW COMPLETED
14/03/2014
CNSA
APPROVED FOR PUB - PRINCIPAL REGISTER
14/03/2014
XAEC
EXAMINER'S AMENDMENT ENTERED
14/03/2014
GNEN
NOTIFICATION OF EXAMINERS AMENDMENT E-MAILED
14/03/2014
GNEA
EXAMINERS AMENDMENT E-MAILED
14/03/2014
CNEA
EXAMINERS AMENDMENT -WRITTEN
14/03/2014
ZZBX
ALLOWANCE WITHDRAWN-INADVERTENTLY ISSUED ACTION
07/03/2014
PBMR
WITHDRAWN FROM PUB - MANAGING ATTORNEY REQUEST
07/03/2014
PREV
LAW OFFICE PUBLICATION REVIEW COMPLETED
04/03/2014
CNSA
APPROVED FOR PUB - PRINCIPAL REGISTER
04/03/2014
ZZBX
ALLOWANCE WITHDRAWN-INADVERTENTLY ISSUED ACTION
03/03/2014
PBCR
WITHDRAWN FROM PUB - OG REVIEW QUERY
28/02/2014
PREV
LAW OFFICE PUBLICATION REVIEW COMPLETED
18/02/2014
ALIE
ASSIGNED TO LIE
17/02/2014
CNSA
APPROVED FOR PUB - PRINCIPAL REGISTER
29/01/2014
XAEC
EXAMINER'S AMENDMENT ENTERED
29/01/2014
GNEN
NOTIFICATION OF EXAMINERS AMENDMENT E-MAILED
29/01/2014
GNEA
EXAMINERS AMENDMENT E-MAILED
29/01/2014
CNEA
EXAMINERS AMENDMENT -WRITTEN
29/01/2014
GNFN
NOTIFICATION OF FINAL REFUSAL EMAILED
25/01/2014
GNFR
FINAL REFUSAL E-MAILED
25/01/2014
CNFR
FINAL REFUSAL WRITTEN
25/01/2014
TEME
TEAS/EMAIL CORRESPONDENCE ENTERED
31/12/2013
CRFA
CORRESPONDENCE RECEIVED IN LAW OFFICE
30/12/2013
TROA
TEAS RESPONSE TO OFFICE ACTION RECEIVED
30/12/2013
GNRN
NOTIFICATION OF NON-FINAL ACTION E-MAILED
05/10/2013
GNRT
NON-FINAL ACTION E-MAILED
05/10/2013
CNRT
NON-FINAL ACTION WRITTEN
05/10/2013
DOCK
ASSIGNED TO EXAMINER
26/09/2013
NWOS
NEW APPLICATION OFFICE SUPPLIED DATA ENTERED
27/06/2013
NWAP
NEW APPLICATION ENTERED
21/06/2013
Proteção contínua da sua marca
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