(11) 98705-3426
TrademarkIQ íconeTrademarkIQ
Voltar para busca
Dado oficial do INPI

Gestão RH BPO

Sabia que essa marca já está registrada no Brasil?

Antes de investir em nome, identidade e divulgação, valide risco de colisão e estratégia de registro para não perder tempo nem budget.

Registro de marca em vigorTipo: MistaEscritório: Brasil

Snapshot rápido

Gestão RH BPO

ST13

BR500000937694479

Classe

35

Pedido

937694479

Registro

937694479

Andamento no INPI

  1. Depósito17/01/25
  2. Publicação11/02/25
  3. Exame
  4. Deferimento28/07/26
  5. Concessão18/08/26
  6. Vigente18/08/36

Registro concedido em 18/08/2026 e em vigor até 18/08/2036, quando precisa ser renovado.

Proteção válida até:18/08/2036

AlertaMarcas

Deixe seu contato e avisamos você

Acompanhamos as publicações do INPI e avisamos assim que houver movimentação neste processo.

Usamos seus dados apenas para este aviso.

Última movimentação publicada pelo INPI: 18/08/2026. Atualizamos a cada nova RPI, publicada semanalmente.

Diagnóstico de risco e oportunidade

Leitura executiva para decisão de naming, protocolo e monitoramento.

Situação INPI

Registro de marca em vigor

Tipo de processo

Pedido e registro

Eventos registrados

5

Atualização mais recente

18/08/2026

Tipo de marca

Mista

Classes Nice

35

Data de depósito

17/01/2025

Data de registro

18/08/2026

Data de expiração

18/08/2036

Dados completos do processo

Campos estruturados da autoridade responsável e do histórico oficial.

Natureza

Produtos e/ou Serviço

Escritório responsável

Brasil

Tipo de titular

PESSOA JURÍDICA

Localização do titular

SP, BR

Titulares e representantes

Titulares

GESTÃO RH BPO LTDA

Representantes

UNIC MARCAS E PATENTES LTDA. - M

34928300000157

Classificação técnica

Classes Nice

Classe 35

Códigos Vienna

Sem códigos Vienna disponíveis.

Produtos e serviços

Classe 35

Assessoria, consultoria e informação em auditoria [gestão organizacional]Assessoria, consultoria e informação em contabilidadeAssessoria, consultoria e informação em serviços de recursos humanos para empresasAssessoria, consultoria e informação relacionadas ao planejamento, análise, gestão e organização de negócios para empresasAssessoria, consultoria e informação sobre testes psicológicos para seleção de pessoalAssessoria, consultoria e informações sobre administração de pessoalAuditoria em negóciosConsultoria em gestão de negóciosConsultoria em gestão de pessoalContabilidadeGestão administrativa terceirizada para empresasPreparação de folha de pagamentoRecrutamento de pessoalServiços de agências de empregoServiços de assessoria em gestão de negóciosTerceirização [assistência empresarial]Terceirização [fornecimento de mão-de-obra]Testes psicológicos, para seleção de pessoalTestes, exames e provas psicotécnicos para seleção de pessoal [recrutamento de pessoal]

Publicações

Histórico de despachos e eventos da marca no INPI.

5 publicações encontradas

IPAS158

Concessão de registro

RPI 2902

18/08/2026

IPAS029

Deferimento do pedido

RPI 2899

28/07/2026

IPAS270

Deferimento da petição

Protocolo: 850250725125 (22/12/2025) Petição (tipo): Anotação de alteração de nome, sede ou endereço (348.3) Requerente: GESTAO RH BPO LTDA - ME Procurador: UNIC MARCAS E PATENTES LTDA. - ME Detalhes do despacho:Anotada a alteração de nome.

RPI 2876

18/02/2026

IPAS270

Deferimento da petição

Protocolo: 850250701175 (11/12/2025) Petição (tipo): Nomeação, destituição ou substituição de procurador [em processo de registro] (385.1) Requerente: GESTAO RH BPO LTDA - ME Procurador: UNIC MARCAS E PATENTES LTDA. - M Detalhes do despacho:Nomeado procurador UNIC MARCAS E PATENTES LTDA. - M com poderes para representar o titular do processo perante o INPI.

RPI 2875

10/02/2026

IPAS009

Publicação de pedido de registro para oposição (exame formal concluído)

RPI 2823

11/02/2025

Proteção contínua da sua marca

Seja avisado a cada novo depósito que ameace Gestão RH BPO ou a sua marca.

Vigilância profissional por 24 meses: monitoramos o INPI por você e alertamos a tempo de você se opor — antes que o conflito vire prejuízo.